1. EDELCA otorgará una ayuda económica al trabajador y a sus familiares directos sobrevivientes, en caso de fallecimiento de uno u otros, cubriendo parcialmente los gastos que origine el sepelio, quedando excluida la cobertura del costo de adquisición y gastos de mantenimiento del terreno de inhumación.
2. A los fines de aplicación de esta norma se entenderá por familiares directos:
- Ascendientes consanguíneos y por afinidad en primer grado.
- Cónyuge o Concubina(o).
- Hijos desde su nacimiento y hasta los veinticinco (25) años cumplidos, solteros y que dependan económicamente del trabajador, o minusválidos cualquiera sea su edad, incapacitados para ganarse la vida.
3. Para que el trabajador y sus familiares tengan derecho a la ayuda objeto del presente Plan, deberán demostrar:
- El fallecimiento del trabajador o de los familiares de éste
El fallecimiento del trabajador o de los familiares de éste, mediante la partida de defunción debidamente certificada por funcionarios competentes. - Haber realizado el gasto del sepelio del trabajador o de sus familiares
Haber realizado el gasto del sepelio del trabajador o de sus familiares definidos en el Plan, lo que demostrará mediante la factura correspondiente. - El vínculo de parentesco entre el trabajador y el familiar de quién se trate
El vínculo de parentesco entre el trabajador y el familiar de quién se trate, lo que según el caso demostrará mediante acta de nacimiento, acta de legitimación o reconocimiento, documento de adopción, acta de matrimonio o cualquier documento idóneo.